海科院检测公司党支部作为校办国有企业基层党组织，充分发挥“把方向、管大局、保落实”的职责，在基层党组织和党员队伍建设、引领企业文化建设、融合企业经营发展等方面发挥领导作用。

一、基层党组织和党员队伍建设

海科院检测公司党支部秉持“党组织生活是全体党员的生活，支委工作是全体支委的工作”的工作理念。在支部工作中，充分发挥支委成员和全体党员作用，激发党员的积极性、能动性和先进性，利用党支部集体智慧，使党员树立身份感和使命感。党员队伍建设方面秉承“将骨干发展为党员，将党员培养成骨干”的思路，把发展党员重点放在企业管理和生产一线的优秀员工，特别是加大了在高端人才、精英人才中发展党员的力度。关心党员和群众生活，当员工出现重病住院、生活困难等问题时，党支部都及时给予关心慰问和力所能及的帮助。

二、引领企业文化建设

支部开展形式多样的组织活动，引领企业文化建设。打造“一支部一品牌”品牌建设，确定支部品牌“星火聚力”党支部。加强党组织对群众的引导，组织开展每周宣传栏信息更换活动，发动全体党员和群众，就党建文化、国家大事、公司纪实等方面进行宣传。充分使用智慧党建平台，实时更新支部组织生活，保证“三会一课”、主题党日活动、党课等资料即时上传，实现基层党支部管理的统一、精细、规范、灵活。

三、融合企业经营发展

党建工作紧密结合公司实际，立足企业经营发展，坚持生产经营工作为中心不偏离。在党建工作中通过年轻支委参加公司班子会议，培养中坚力量，为公司长远发展做好人才储备。与上海迅翔公司开展支部联建活动，加强业务交流，为技术融合和项目合作搭建平台。以上海交大岩土支部联建为契机，加强技术交流，促进产学研合作，优势互补，深度融合，助力校企共同发展。建立党员先锋模范岗，充分发挥党员先锋模范作用，激发党员“争先创优”的热情。组建工地临时党小组，发挥基层党支部战斗堡垒作用，充分激发和调动一线党员的责任担当意识。